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第502章 当地小企业的困境[1/3页]

　　所以，其实这几年来，在黄堂集团和胶东地区韩资企业日资企业的围攻之下，胶东本地企业，是很难生存的，招工，低薪水，找不到人，高薪水，自己又舍不得。

　　比如唐诗诗毕业的时候，就有一家澄海州的企业向她抛出橄榄枝，但是给的薪水，是三千二百块一个月，唐诗诗当场拒绝了。

　　又想马尔跑得快，又想不吃草，这就是典型的胶东企业家的思想。

　　整个胶东地区，三市区，清河市，东阳市和澄海州，都是这种情况。

　　黄堂的出现，扭转了这一情况，可以说，黄堂是真正的不惜成本的企业家，是从农民起来的，但是却一点不抠门，往往农民是比较抠门的，但是黄堂一点不抠门，上来最低薪水是六千块。然后还有提成可拿，还不加班。黄堂的公司开了大概大半年之后，在人力资源市场，就十分受欢迎了。大家纷纷说道，这黄堂集团如果能准时发工资的话，比韩资企业和日资企业还要好啊。

　　虽然干的似乎是农活……

　　因为那时候，最先开启的是蔬菜园子和养鸡场。

　　但是，不管干的是什么活……这农活和工厂流水线比，也差不多嘛。

　　农活，需要不断的弯腰低头，但是可以适当偷偷懒，休息一下，再干，而流水线则几乎不会偷懒，因为流水线，是机器在催促你干活，流水传送带把配件，电子配件传送过来了，你就要干，把你负责的部分完成。

　　四年了，黄堂崛起已经四年多了！

　　这整整的四年的时间里，黄堂的员工们，已经挣到了算是第一桶金了，因为他们月薪六千，加提成平均数在七千以上了。一年下来，就是八万多块钱。书楼吧

　　八万多块钱，在澄海州黄石镇的老百姓而言，绝对算是第一桶金了。

　　而当大家都知道黄堂企业赚钱的时候，所有的普通百姓的孩子，都想挤进去，当然，也不是说黄堂的企业就是天下第一了，就是澄海州第一了，毕竟这上头，还有事业单位，有公

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