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第一七二节 技术人员[1/3页]

  说做就做,利维在听说了面部表情捕捉技术已经被研发出来之后,他也立即就来了兴致,想要过去看看了。

  其实,利维也知道,这里面的原理没有多难。既然已经有了动作捕捉技术,那么想要研发出来与之类似的面部表情捕捉技术,技术上已经成熟了。只不过,利维对于科技研发的事情一窍不通,他自己的团队也没有能够研发出来相应的技术,而现在,在迪斯尼的帮助下这个技术获得了突破,让他既是惊喜,也是感慨。www*ttzw*com

  惊喜的是,他这一下更加可以肯定,很多技术只要他肯努力就能够出现,并不是非得等到别人研发出来之后再去捡现成的。而感慨的则是大公司不愧是大公司,他们的团队的水平确实更高。迪斯尼只不过借给了自己一个团队就能够让自己的技术获得突破,可是他们的计算小组可是有六个之多呢——这些大公司能够成为顶级的业界企业,靠的可不全是耍手段。

  “我听说技术获得了突破,所以就过来看看。哪位是迪斯尼派来的负责人?可以给我看看我们的新技术么?”

  “我就是。”

  从一走入技术部门,利维马上就开口发问了。他很想知道,一方面,他很有兴趣知道这里的技术做到了那些方面,另外一方面,他也很想知道,这样的技术突破,是谁主导完成的——迪斯尼那边,应该不介意他下手挖墙角吧?

  利维的问题,很快就获得了回答。人群中,一个看上去年纪不算很大的亚裔女孩回答了他的话——这让利维颇为惊讶,技术部门一共也没有几个女人,这里的人大部分都是些理科的人才,可是这里的负责人,竟然是个女孩?

  利维倒是知道。亚裔人口在学习方面一直都是有着很突出的水准的,像是这样的物理运算的学科,有亚裔参加,利维并不感到奇怪。不过,这个女孩竟然已经是负责人之一,这还是让利维很惊讶。

  “刘璐璐,”对面的亚裔女孩,伸出手和利维轻轻握了握手,然后马上就迅速的把手抽了回去,“我是迪斯尼派来的工作人员。负责人是我的教授,他不在这里。”

  原来是这样,利维点了点头。他也知道,好莱坞大部分的科学计算团队都是从大学聘请的物理学教授来负责,有些时候,自然也难免会有教授带着学生一起做事。只是,就算是这样,能够出色到让导师带着来参加特效制作的人,也算是人才了。

  “想不到。技术部门里面,竟然有你这样的女孩呢。”利维也忍不住赞叹了一声。wWW.δんūLǒμΒà8.CóΜ

  “这是种族歧视还是性别歧视?”利维的一句话,却立即引起了刘璐璐的反击,虽然她的语气很平淡。可是话语中的含义,却让利维招架不住。

  “当然不是,我只是觉得你太年轻了,也太美丽了。你这样的人做明星都可以,为什么非得学技术……”既然失言了,利维马上就想要弥补回来。虽然眼前的女孩并不算是非常特别美丽。可是哪个女孩不喜欢别人夸自己?

  “好莱

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